سال جهش تولید با مشارکت مردم
امروز شنبه ۱ اردیبهشت ۱۴۰۳ ۰۷:۵۲

اخبار

معرفی برترین های جشنواره دائمی ارتقاء سلامت

در اولین روز اول اجلاس مدیران و روسا سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت در سال 96 از 7 مرکز برتر که در جشنواره دائمی ارتقاء سلامت در اجرای برخی طرح های موفق طی 6 ماهه اخیر در سال 96 موفق بودند تقدیر شد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی بهداشت و درمان صنعت نفت ، جشنواره دائمی ارتقا سلامت با هدف تقدیر از فرآیند ها و تجارب مناطق بهداشت و درمان صنعت نفت جهت بهینه کاوی سرمایه های سازمان در راستای مدیریت دانش برگزار شد که طی 6 ماهه سال جاری هفت منطقه برتر معرفی و در اولین روز اول اجلاس مدیران و روسا سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت در سال 96 مورد تقدیر قرار گرفتند.

           بهداشت و درمان صنعت نفت اهواز و ماهشهر استقرار کامل سیستم مدیریت یکپارچه فرماندهی بحران و حوادث در بیمارستان بزرگ صنعت نفت اهواز
اولین اجلاس مدیران و روسا سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت در سال 96  31
بهداشت و درمان صنعت نفت شمال شرق کشور اجرای طرح پیشگیری از بیماری های دهان و دندان و برنامه های مراقبتی
اولین اجلاس مدیران و روسا سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت در سال 96  36

بهداشت و درمان صنعت نفت شمالغرب کشور اجرای برنامه ای مداخله ای در راستای سلامت کارکنان با مشارکت HSE شرکت های نفتی
اولین اجلاس مدیران و روسا سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت در سال 96  34

بهداشت و درمان صنعت نفت تهران اجرای برنامه آموزشی -کاربردی کلینیک های تخصصی پزشکی خانواده در بیمارستان صنعت نفت تهران
اولین اجلاس مدیران و روسا سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت در سال 96  30

بهداشت و درمان صنعت نفت آغاجاری ارتقاء شاخص های سلامت کار و افزایش رضایتمندی کارکنان با معاینات دوره ایی
اولین اجلاس مدیران و روسا سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت در سال 96  35

بهداشت و درمان صنعت نفت فارس و هرمزگان استقرار سیستم مدیریت یکپارچه HSE و ایمنی بیمار در دی کلینیک شیراز

اولین اجلاس مدیران و روسا سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت در سال 96  33

بهداشت و درمان صنعت نفت اصفهان طراحی سیستم یکپارچه مدیریت اطلاعات سلامت خانواده
اولین اجلاس مدیران و روسا سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت در سال 96  32

 

۲۲ مهر ۱۳۹۶ ۱۷:۵۹
تعداد بازدید : ۲,۱۷۶

نظرات بینندگان

تعداد کاراکتر باقیمانده: 500
نظر خود را وارد کنید